INFORME SEMESTRAL DE TRANSPARENCIA SALARIAL
Municipalidad de General Ramírez
2021-01 Enero
El presente reporte brinda un panorama completo de los ingresos en la administración pública local, detallando los haberes de los Funcionarios Públicos y del Personal de Planta Permanente, desagregado por las categorías del escalafón (1 a 10).
En todos los casos, el monto publicado corresponde al haber neto de ley. Se obtiene del sueldo bruto menos los descuentos obligatorios (Jubilación, Obra Social, Seguro de Vida Obligatorio e Impuesto a las Ganancias). El monto visualizado incluye aquellos fondos que son descontados voluntariamente por pedidos personales o retenidos por medidas judiciales (créditos, cuota alimentaria, sindicato, etc.).
En el caso de los trabajadores municipales también se incluyen los montos percibidos por adicionales y horas extras.
FUNCIONARIOS y AUTORIDADES SUPERIORES
Presidente Municipal
- 116.098
Secretaria Privada
- 39.953
Contadora Municipal
- 96.019
Tesorera Municipal
- 83.676
Vicepresidente Municipal
- 98.843
Secretaria del HCD
- 54.373
Concejal
- 40.874
Juez de Faltas
- 95.559
Secretaria de Gobierno y Hacienda
- 101.852
Subsecretario de Obras y Servicios Públicos
- 86.198
Subsecretario de Políticas Sociales y Salud
- 77.793
Directora del Centro de Salud Municipal Eva Perón
- 95.818
Subsecretario de Políticas Culturales y Modernización
- 91.674
Directora de Deportes
- 97.564
PERSONAL DE PLANTA PERMANENTE
Se informa el monto promedio percibido por los agentes municipales, desagregado por las categorías del escalafón (de la 1 a la 10).
Categoría 01
- 85.125
Categoría 02
- 49.408
Categoría 03
- 86.273
Categoría 04
- 80.111
Categoría 05
- 81.137
Categoría 06
- 64.728
Categoría 07
- 72.058
Categoría 08
- 53.766
Categoría 09
- 57.429
Categoría 10
- 53.931
COMPOSICIÓN DE ADICIONALES
Complementariamente, se informan los valores de los conceptos adicionales fijados por el Estatuto Municipal para trabajadores municipales.
Adicionales Fijos (Actualizables)
Presentismo
- 53.546
Fallo de caja
- 51.808
Título Básico
- 46.630
Título Secundario
- 49.546
Título Terciario o Universitario
- 51.327
Adicional por antigüedad
Se calcula como un porcentaje sobre la categoría del agente, escalonado por tramos de años de servicio
De 01 a 04 años
- 10% de su categoría
De 05 a 09 años
- 22% de su categoría
De 10 a 14 años
- 42% de su categoría
De 15 a 19 años
- 72% de su categoría
De 20 a 24 años
- 90% de su categoría
De 25 años en adelante
- 100% de su categoría